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清北硕士博士考街道办,是什么环节出问题了?

导读:没有啥问题,收入到位,房子单位,福利到位,深中中学一样也都是清一色的名牌大学其他网友观点“杀鸡焉用牛刀”“大材小用”,街道办都是大妈唠嗑的地方。招引“清北生”,不

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  清北硕士博士考街道办,是什么环节出问题了?

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  清北硕士博士考街道办,是什么环节出问题了?

  没有啥问题,收入到位,房子单位,福利到位,深中中学一样也都是清一色的名牌大学

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  “杀鸡焉用牛刀”“大材小用”,街道办都是大妈唠嗑的地方。

招引“清北生”,不是2020年的事。余杭为了优化干部队伍结构,将其作为一项常态化工作。自2017年起,余杭就打破只从体制内选人的壁垒,着力开展地校合作,走入清华大学、北京大学、浙江大学等高校“摆摊”吆喝,迄今已招录102名“清北”硕士博士落地生根。

这些人在基层也发挥着重要作用。有人说,为了引进人才,户口到位、房子到位、钱到位,何乐而不为…

  我硕士毕业于中国疾控中心,我的很多同学毕业前努力考各地方公务员、疾控中心事业编,我的好一部分同学去了北京区疾控,像房山区疾控,甚至有些去的社区卫生服务中心。这些工资都是很低的,大多数人会问,值吗?

  都知道北京户口很值钱,而编制内的大多数解决北京户口。当然会签订合同,我所知道的,一般是10年不得离岗,否则,按照违约赔偿违约金,违约金都不便宜。

  大多数人工资很低,北京消费水平高,吃穿住行,想攒到一笔数目可观的存款真的很难。

  10年,大多数这个年纪也接近40了,基层岗位简单地工作模式,工作内容简单,几乎没什么挑战性,10年下来,要想进入社会,在日新月异的岗位上站稳脚跟,很难,甚至连入门资格都不够。

  这就是现实。

余杭清北人才相对稳定,一他们提供的福利待遇,安居落户的政策好,另一方面也有上面我说的原因,在低级岗位上久了,在竞争激烈的岗位上再难适应。他们之所以选择基层,一想着毕业后就能快速稳定,安居乐业。而这些,如果选择去企业,生活不稳定,工作不稳定,工资高点有什么用?

  然,我觉得年轻人就该生活过得激情一点。天高任鸟飞,海阔任鱼跃。清北人才,只要后努力,只要专业技术过硬,抗压能力足够,安居乐业我认为也是可以很快解决的。只是相对去基层要多花掉几年时间。

但是几年后,两个人群会有截然不同的人生,一个平淡无奇,平平庸庸;一个跌宕起伏,生气盎然,逐渐走上各领域的精英层。论社会的认同或成就感,我认为后者一定远超前者;论后劲,后者更值得期待。

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  其他网友观点

  很多人都问,为什么清北的学生都出国搞研究?那么现在就可以去问问那些考街道办的清北硕博,是什么原因让你们不搞研究?不做专业相关工作?而去做公务员?

  其实选择做什么工作,是个人的自由,别人很难干涉。只是看到这些集全国之力选拔出来的高智商、受到最好教育的学生们,并没有继续进行自己专业上的研究。不禁觉得很是可惜。

  众所周知,能考上清北的,在各自的省份中都是占据前几名的,而清北的师资力量也是全国最好的。这么一群有天资,又有资源的学子们,曾经被家长和普通吃瓜群众们寄予厚望,希望他们能够在本专业上做出成就,而他们也是最有希望做出成绩的那批人。

  在街道工作也是可以为社会做出贡献的,只是这样的职位是否一定需要清北这样的学子来工作?清北的学子是否继续从事本专业的研究会为社会带来更大的收益?

  选择什么工作,是个人行为,无从指责,只是觉得很可惜。

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