优秀团干部事迹材料（青春逐梦不负韶华——记“全国优秀共青团干部”西南铜业陆国雄）

导读：在大伙儿眼中，“90后”的陆国雄是一个很“实在”的人，思想务实、工作踏实、作风扎实……多年来，凭着对工作的热爱和坚持，他在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。如今，继获得

　　在大伙儿眼中，“90后”的陆国雄是一个很“实在”的人，思想务实、工作踏实、作风扎实……多年来，凭着对工作的热爱和坚持，他在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。如今，继获得“中央企业技术能手”“云南省劳动模范”等荣誉之后，他再获“全国优秀共青团干部”殊荣，让他五年的团干部经历，添上了浓墨重彩的一笔。

　　求真务实，服务青年成长成才

　　2018年，陆国雄初任中国铜业团委委员兼职副书记，便许下了青春的承诺，萌发了竭诚服务青年的初心。5年来，他把了解青年需求、服务青年成长作为重点工作。因此无论是在基层班组、工作现场，还是在党群活动阵地、志愿服务地点，还是在青年创新工作站，都有陆国雄活跃的身影，与青年团员一起座谈交流、开展活动、讲授团课、攻关创新……

　　通过学习实践，陆国雄团务知识不断充实，自身履职能力水平不断提高，他还充分发挥担任多层级团干部的优势，在全面从严治团和共青团改革工作中发挥积极作用，坚持日常沟通与专题交流相结合，一方面深入青年，及时回应青年诉求，反应青年心声；另一方面，利用“五·四”青年节等重要节日，开展形势政策宣讲，与团员青年交流座谈，让青年职工学习时事政治，了解国有企业改革方向，畅通与青年职工的交流渠道。

　　陆国雄还坚持从青年实际出发，策划组织开展了多种贴近青年需求和中心工作的活动，通过开展联谊活动及文体活动，丰富青年职工文化生活；通过组织“号手岗队”活动，提升了团员青年凝聚力；通过举办安全月系列活动，增强青年职工安全意识；通过组织开展劳模宣讲，激发青年职工崇尚先进的意识，为青年职工成长成才营造了良好的氛围。

　　工作踏实，争当青年员工榜样

　　危难关键时刻彰显青年担当。新冠肺炎疫情暴发后，陆国雄以身作则，当起青年员工的榜样，第一时间组织支部团员青年宣贯疫情防控工作要求和防控知识，提高员工疫情防控意识和防控能力，营造全员防疫的良好氛围。

　　在他的带动下，公司广大青年团员在做好自身安全防护的同时，依法科学有序参与疫情联防联控，他还组织团员青年守岗位、尽职责，成立疫情防控服务突击队，到各岗位粘贴防疫知识宣传画、分发消毒酒精，讲防疫物资的正确使用方法，对人员较集中的班组休息室、操作室等进行消毒，为构筑疫情防控防线贡献青春力量。

　　2020年，作为生产一线班组长，他还带领团员青年克服疫情防控和复工复产的困难。在防疫期间，他积极承担班组员工体温测量以及休息室的消毒工作，每天监测班组员工的健康状况，同时积极参与安全本质化提升工作，发挥技能优势，完成20余条皮带运输机头尾部滚筒防护网的完善工作，在修旧利废、极限降本方面节约费用近200万元，同时有效降低作业人员安全风险，为安全生产奠定基础。

　　守正笃实，强化青年思想教育

　　自担任团干部以来，陆国雄严格开展“三会两制一课”团内组织生活和“一学一做”教育实践活动。按要求开展标准化团支部创建工作，连续两年对标定级中评为五星团支部。

　　2021年“五·四”期间，他组织团员青年开展一系列思想教育和主题团日活动，通过“书记上台讲”、青年座谈、劳模宣讲等活动，在广大团员青年中营造了热爱学习、积极向上努力的良好氛围，帮助团员青年树立正确的人生观、价值观，提高团员青年的思想认识和政治站位，引导团员青年立足岗位，建功立业。

　　陆国雄还组织支部团员青年注册成立青年志愿服务队，全年组织开展志愿活动20余次，参与人数150余人次，服务累计总时长超过500小时，通过活动强化团员青年思想教育实践，不断增强青年奉献意识，彰显国有企业共青团的担当和良好社会形象。

　　陆国雄积极学习专业知识，刻苦钻研专业技能，先后取得钳工、焊工、电工、叉车司机、吊车司机等操作证以及指吊作业和高空作业等特种作业证书，成为名副其实的多面手。在他的带动下，支部团员青年工作活力得到不断提升，促进分厂各生产工序经济技术指标不断提升。近年来，他带领支部团员青年、技术骨干以中国铜业“陆国雄青年创新工作站”为平台，开展技术创新与科技攻关工作，不断提升团员青年活力，累计发表论文30余篇，申请专利20余项，获得省部级以上表彰12人次。

　　而今，他仍在不断求索，继续书写着新时代共青团干部的新篇章！（涂子怡）

　　来源： 光明网