优秀团干部事迹材料(青春逐梦不负韶华——记“全国优秀共青团干部”西南铜业陆国雄)
导读:在大伙儿眼中,“90后”的陆国雄是一个很“实在”的人,思想务实、工作踏实、作风扎实……多年来,凭着对工作的热爱和坚持,他在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。如今,继获得
在大伙儿眼中,“90后”的陆国雄是一个很“实在”的人,思想务实、工作踏实、作风扎实……多年来,凭着对工作的热爱和坚持,他在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。如今,继获得“中央企业技术能手”“云南省劳动模范”等荣誉之后,他再获“全国优秀共青团干部”殊荣,让他五年的团干部经历,添上了浓墨重彩的一笔。
求真务实,服务青年成长成才
2018年,陆国雄初任中国铜业团委委员兼职副书记,便许下了青春的承诺,萌发了竭诚服务青年的初心。5年来,他把了解青年需求、服务青年成长作为重点工作。因此无论是在基层班组、工作现场,还是在党群活动阵地、志愿服务地点,还是在青年创新工作站,都有陆国雄活跃的身影,与青年团员一起座谈交流、开展活动、讲授团课、攻关创新……
通过学习实践,陆国雄团务知识不断充实,自身履职能力水平不断提高,他还充分发挥担任多层级团干部的优势,在全面从严治团和共青团改革工作中发挥积极作用,坚持日常沟通与专题交流相结合,一方面深入青年,及时回应青年诉求,反应青年心声;另一方面,利用“五·四”青年节等重要节日,开展形势政策宣讲,与团员青年交流座谈,让青年职工学习时事政治,了解国有企业改革方向,畅通与青年职工的交流渠道。
陆国雄还坚持从青年实际出发,策划组织开展了多种贴近青年需求和中心工作的活动,通过开展联谊活动及文体活动,丰富青年职工文化生活;通过组织“号手岗队”活动,提升了团员青年凝聚力;通过举办安全月系列活动,增强青年职工安全意识;通过组织开展劳模宣讲,激发青年职工崇尚先进的意识,为青年职工成长成才营造了良好的氛围。
工作踏实,争当青年员工榜样
危难关键时刻彰显青年担当。新冠肺炎疫情暴发后,陆国雄以身作则,当起青年员工的榜样,第一时间组织支部团员青年宣贯疫情防控工作要求和防控知识,提高员工疫情防控意识和防控能力,营造全员防疫的良好氛围。
在他的带动下,公司广大青年团员在做好自身安全防护的同时,依法科学有序参与疫情联防联控,他还组织团员青年守岗位、尽职责,成立疫情防控服务突击队,到各岗位粘贴防疫知识宣传画、分发消毒酒精,讲防疫物资的正确使用方法,对人员较集中的班组休息室、操作室等进行消毒,为构筑疫情防控防线贡献青春力量。
2020年,作为生产一线班组长,他还带领团员青年克服疫情防控和复工复产的困难。在防疫期间,他积极承担班组员工体温测量以及休息室的消毒工作,每天监测班组员工的健康状况,同时积极参与安全本质化提升工作,发挥技能优势,完成20余条皮带运输机头尾部滚筒防护网的完善工作,在修旧利废、极限降本方面节约费用近200万元,同时有效降低作业人员安全风险,为安全生产奠定基础。
守正笃实,强化青年思想教育
自担任团干部以来,陆国雄严格开展“三会两制一课”团内组织生活和“一学一做”教育实践活动。按要求开展标准化团支部创建工作,连续两年对标定级中评为五星团支部。
2021年“五·四”期间,他组织团员青年开展一系列思想教育和主题团日活动,通过“书记上台讲”、青年座谈、劳模宣讲等活动,在广大团员青年中营造了热爱学习、积极向上努力的良好氛围,帮助团员青年树立正确的人生观、价值观,提高团员青年的思想认识和政治站位,引导团员青年立足岗位,建功立业。
陆国雄还组织支部团员青年注册成立青年志愿服务队,全年组织开展志愿活动20余次,参与人数150余人次,服务累计总时长超过500小时,通过活动强化团员青年思想教育实践,不断增强青年奉献意识,彰显国有企业共青团的担当和良好社会形象。
陆国雄积极学习专业知识,刻苦钻研专业技能,先后取得钳工、焊工、电工、叉车司机、吊车司机等操作证以及指吊作业和高空作业等特种作业证书,成为名副其实的多面手。在他的带动下,支部团员青年工作活力得到不断提升,促进分厂各生产工序经济技术指标不断提升。近年来,他带领支部团员青年、技术骨干以中国铜业“陆国雄青年创新工作站”为平台,开展技术创新与科技攻关工作,不断提升团员青年活力,累计发表论文30余篇,申请专利20余项,获得省部级以上表彰12人次。
而今,他仍在不断求索,继续书写着新时代共青团干部的新篇章!(涂子怡)
来源: 光明网
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