2023年端午节要调休补班吗(端午节加班工资计算)
导读:端午佳节临近了,大家出门旅游的热情高涨,对端午节的假期安排也尤为关注,下面咱们就一起来看看今年端午节是如何放假的?大家都是怎么调休补班的?2023年端午节要调休补班吗
端午佳节临近了,大家出门旅游的热情高涨,对端午节的假期安排也尤为关注,下面咱们就一起来看看今年端午节是如何放假的?大家都是怎么调休补班的?
2023年端午节要调休补班吗
根据最新放假安排显示,今年端午节是需要补班的。
2023端午节放假补班安排2023年端午放假3天。
端午放假安排日历:2023年6月22日(星期四)-2023年6月24日(周六),共3天,2023年6月25日正常上班调休补班。
端午节加班工资计算
法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资。
公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资。按照标准,6月22日当天应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资,不得以调休等方式代替。6月23日和6月24日是休息日,在休息日安排劳动者加班的用人单位,可以给劳动者安排补休,可不支付加班工资,如果不给补休,则应按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。在这三天上班的劳动者视为加班,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资在日工资基础上除以8小时。
2023年端午节为什么调休补班
本质上是因为我们国家的法定节假日只有11天。而负责具体放假安排的全国假日旅游部际协调会议办公室,为了多搞几个小长假,促进旅游消费,不得不做各种妥协,所以就有了调休。端午节法定只放假1天,为方便活动、旅游等,将两个周末时间调在一起,成了休息3天。由于端午今年刚好在周四所以是需要补班的。建议以后不要呼吁取消调休,直接呼吁增加法定节假日。
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