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新西兰技术移民费用(技术移民春天或要到来!想移民新西兰,这些行情可一定得看清楚…)

导读:如果你希望能够在新西兰找到工作  并通过技术移民的方式成功“上岸”  那么这两天的一个信号  你一定不能错过:  日前,移民部长放出口风,  称正在想办法鼓励  

  如果你希望能够在新西兰找到工作

  并通过技术移民的方式成功“上岸”

  那么这两天的一个信号

  你一定不能错过:

  日前,移民部长放出口风,

  称正在想办法鼓励

  让更多的技术移民成为居民

  与此同时,Trade Me也放出消息

  称技能人才的求职春天已经到来

  由此,

  我们有理由相信,

  未来技术移民的机会将会更多…

  那么,到底在新西兰

  哪些职位、哪些地区

  才更容易移民呢?

  这些行业更需要你

  想要顺利移民,首先需要了解新西兰当前的就业市场现状,所谓知己知彼百战不殆。

  商业、创新与就业部(MBIE)的Jobs Online一直在监测新西兰四个主要工作招聘平台的数据变化,包括SEEK, Trade Me Jobs, the Education Gazette和 Kiwi Health Jobs。

  MBIE表示,工作招聘广告意味着职位空缺,是劳动力需求和经济变化的一个关键指标。

  总体来说,过去一年工作招聘广告数量增长了8.4%。最近商业信心指数的一些指标也表明雇主愿意招人。

  具体行业类别来看,健康护理和医疗行业出现的职位空缺最多,一年内该行业的招聘量增长了32.9%。

  其次是信息技术行业,广告招聘量也增长了很多。

  紧随其后的是初级产业(农林渔等第一产业),招聘量年增幅达11.2%。

  从职位类别来看,劳工(Labourers),具有专业技能的人士(Professionals),以及社区和个人服务类(Community&Personal Services)的招聘量都有大幅增加。

  未来是高技能者的天下

  值得注意的是,如果把招聘职位按照技能等级划分,就出现了一个有趣现象: 雇主对于高技能(Highly-Skilled)和非技能者(Unskilled)的需求量都变得更大。

  而相较之下,居于中间的一般技能、半技术者以及低技能者的招聘量增长却有所式微。

  按照一般理解,Highly-Skilled指的就是要经过长期专业训练、培训才能就业的岗位,如高级技工,教师,律师,医生,行政助理等等,一般是大学及以上学历;

  一般技能或中级技能则是那些需要经过一定培训就可胜任的工作,比如卡车司机、打字员、客服代表等,一般学历情况是高中毕业或college;

  低技能或者非技能即经过很少培训,或者不需要培训即可胜任的工作,比如摘果工、餐厅服务员、清洁工、收银员等;

  从目前新西兰的就业市场来看,雇主对高技能人才的需求非常大,而要想找到非技能型的简单“打工工作”也很容易。

  不过,新西兰移民局对于“技能级别”的主要是根据ANZSCO和薪资来划分的;

  ANZSCO指的是澳大利亚和新西兰标准职业分类,有时候也被简称为“澳新职业清单”,

  查到了你职位的ANZSCO级别,再按照移民局的薪资划分来看你是否属于高技能:

  其实,自从移民局开始使用薪资标准来判断工作技能之后,小编也听到了很多朋友的抱怨,认为这样的评判过于死板。

  好消息是,现任移民部长Lees-Galloway也跟大家是同感,

  在多个场合他都表示过,国家党将薪资设定为技术移民的一个标准,自己是非常不被信服的。

  此前在移民部长接受专访时,针对这个问题他也表示:

  “我已经让专业团队去考察此政策,看看是否能够找到做出该决定的证据或资料。因为全国不同地方和不同行业的薪资差异是非常大的。薪资并不是反映一个移民技术水平的好标准。”

  所以,如果你的薪资不太符合技术移民要求,也不要太过灰心丧气,兴许下一刻就会传来好消息呢!

  这三个地方,很缺人!

  从地区来看,

  Gisborne/Hawkes’s Bay

  Manawatu - Whanganui

  Taranaki和Waikato

  这3个地区的招聘数量激增。

  因此,如果你在奥克兰技术移民分数不够,不妨把找工作方向放眼于这些地方。

  MBIE表示,对于绝大部分地区来说,健康护理和医疗、建筑和工程以及商业服务行业的人才缺口都是最大的。

  具体而言,北地(Northland)的招聘广告显示,一年内该地的招聘量增加了18.5%。其中占比例很大的职位集中在健康护理和医疗、建筑和工程以及商业服务行业。

  奥克兰一年内的招聘量增加了4.9%,相对来说增幅不算大。除了上述三个行业外,奥克兰的信息技术行业的人才缺口也较大。

  惠灵顿一年内的招聘量增加了11.4%,专业人士、技术与贸易人才,机械操作员以及司机都是惠灵顿较为紧缺的职位。

  最能挣钱的是这个行业!

  根据Trade Me公布的招聘数据显示,该网站在全国范围内打出的7.4万份招聘职位的平均薪资是$61,082 ,其中薪水最可观的是IT行业。

  IT架构师的平均年薪达到了153,222纽

  紧接着是IT管理职位,平均年薪为142,029纽币

  Trade Me Jobs的Anna Miles说,从全国的招聘情况来看,雇主对IT人才的需求都非常大。IT行业的雇主为了留住人才,平均来看,雇主已经将薪水提高了3.1%达110,657纽币。

  “如果你从事的是IT行业,是时候好好想想下一步怎么走了,因为现在绝对是投简历的好时候。” Anna Miles说。

  Anna Miles还表示,由于新西兰技能短缺,雇主很难找到合适的才人,因此他们愿意花更多钱招到想要的人。

  “我们预计今年薪资涨幅会更大,因为雇主要留住人才。”

  从城市来看,奥克兰是全国工资水平最高的城市,平均招聘薪水为72,299纽币。

  抓紧!一二月最好找工作

  Anna Miles认为,一二月份是找工作的好时候。这是由于从全国范围来看,工作申请数量降低了,而招聘工作数量和薪资都增加了。

  “现在是求职者的天下!”

  另外,Anna Miles还表示,2019年视频面试将越来越普遍。

  对这种面试犯怵的同学,要好好演练一下…

  此外,Trade Me还给出了一些找工作技巧:

  01 简历要简单明了

  平均而言,雇主只会花6秒钟去扫读一份简历。因此,你的简历需要极快地吸引雇主的眼球。这就包括简历开头的简短自我总结,同时要突出自己的个性、态度、工作经验和技能。

  02 求职策略要独家定制

  务必要让自己的简历符合你申请的职位,换句话说,就是要根据不同的工作来包装自己。

  03 请外援

  让其他人帮你过一遍简历,检查是够有拼写和语法错误。

  04 大胆投简历

  不一定要达到雇主的所有要求才去投简历,当然,越接近越好。

  附:短缺技能清单

  大家都知道,如果走技术移民道路,最棒的情况,当然是你的职位属于新西兰的短缺技能,直接进入移民快速通道。

  那么,新西兰到底哪些职业是属于紧缺的呢?

  首先,大家可以查询移民局官方发布的“长期短缺清单”:

  http://skillshortages.immigration.govt.nz/assets/uploads/long-term-skill-shortage-list.pdf

  另外,移民局还有一个“即时紧缺清单”,如果你的职位在其中,也一样可以更快移民:

  http://skillshortages.immigration.govt.nz/assets/uploads/immediate-skill-shortage-list.pdf

  再有,很多人不知道的,去年年底移民局新生效了一个“新西兰建筑业短缺职业清单”,全称Construction and Infrastructure Skill Shortage List (以下简称CISSL) ,

  这个清单的目的,是为了“简化向特定短缺领域所需技能人士发放临时工作签证的流程”。程序更简化,办理速度更快,来新西兰务工自然更容易。而且它覆盖的是新西兰的所有地区,以解决目前建筑行业广泛存在的劳动力短缺。

  如果你的职位属于这个清单当中并符合要求,那么你可以直接被授予Essential Skills工签,如果你的职位还同时在“长期短缺清单”,那么你也同样可能迅速拿到居留权哦~

  http://skillshortages.immigration.govt.nz/assets/uploads/canterbury-skill-shortage-list.pdf

  最后,立思辰留学老师要衷心祝愿

  在2019年有求职需求的你

  能够把握住良机

  找到自己心仪的好工作

  为实现自己的梦想

  迈出坚实的一步!

  注:本文仅就就业数据进行分析,

  不构成签证或就业建议,请读者慎重做决定

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